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[Security] Security Engineer Senior - GRC at Stone. Location Information: Remoto. . . #LI-Remote. . Quem é Stone Tech? . . A Stone nasceu com o propósito de ser protagonista na transformação da indústria de pagamentos, lutando para oferecer as melhores soluções para quem empreende no Brasil. . . Pensando nisso, construímos a Stone Tech! A junção dos times de tecnologia Stone Co. e as empresas financeiras do grupo que reconhecem o potencial empreendedor de cada brasileiro. Por aqui, temos todas as inovações e tecnologias de ponta da Stone, Pagar.me, Ton e Vitta, com uma galera referência no mercado de tecnologia, em um ambiente descontraído, repleto de desafios, oportunidades, flexibilidade, teamplay e desenvolvimento contínuo.. . Nossa cultura:. . Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:. . ⚡. Own It:. Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio. . . 🎢. Live the Ride:. Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado. . . 🎤. No Bullshit:. Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos. . . 🤝. Team Play: . Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso. . . 💚. The Reason:. O cliente não tem razão, ele é a razão. Nos motivamos a enxergar o impacto do nosso trabalho na vida do cliente, é vendo que melhoramos a vida dele que sabemos que fizemos uma boa entrega. . . . . Como é ser uma pessoa Security Engineer Senior GRC :. . . . . Atuar na governança de segurança da informação, liderando iniciativas que garantam a proteção dos dados e dos ativos da empresa;. . . . Centralizar, documentar e acompanhar gaps de segurança e seus planos de ação, atuando junto a diferentes áreas da organização;. . . . Definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) e métricas de segurança;. . . . Realizar e acompanhar auditorias internas e externas, assegurando a conformidade com a ISO 27001 e outras regulamentações aplicáveis;. . . . Apoiar processos de gestão de riscos, controles internos e melhoria contínua dos processos de segurança;. . . . Produzir relatórios executivos e operacionais com foco em análise de riscos e planos de mitigação.. . . . . . O que esperamos de você:. . . . . . Experiência prévia com governança de segurança da informação e auditorias (internas e externas);. . . . Conhecimento da ISO 27001 e suas aplicações práticas;. . . . Familiaridade com indicadores e métricas de segurança;. . . . Boa capacidade de organização e comunicação para atuar com múltiplas áreas e stakeholders;. . . . Desejável conhecimento em gestão de riscos, compliance, LGPD e frameworks como NIST e COBIT.. . . . . . . . Nossos benefícios:. . 🩺 Plano de Saúde e Odontológico. . 🏥 Hospital Digital, da Vitta: contamos com uma equipe médica multidisciplinar, terapeutas e um time de saúde disponível 24 horas por dia 7 dias por semana de forma rápida e prática. . 🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação . . 💻 Auxílio Remoto + Setup Inicial (exclusivo para vagas remotas) . . 🕗 Horário flexível . . ✏ Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo). . 💪 Gympass . . 👶 Auxílio Creche . . 💰 PLR . . 💚 Seguro de Vida. . 🚗Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais). . . . Etapas do Processo Seletivo:. . ✍. Inscrição: . Aqui você começa a sua jornada conosco. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!. . 📞. Entrevistas com o time de People:. Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. . . 🎯. Avaliação Técnica:. Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.. . ✅. Check de Cultura:. Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.. . 🏁. Feedback:. Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.. . . . E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone. 💚🚀 . . Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!. . . Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.. .