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Analista de Gente Ops Jr at XP Educação. // Sobre nós. A XP Educação:. Na XPE, acreditamos que a educação é a força mais poderosa para transformar vidas. Assim como a XP mirou o impossível e revolucionou o mercado financeiro, estamos redefinindo o jeito de ensinar e aprender no Brasil.. Fomos pioneiros ao lançar o primeiro MBA em Inteligência Artificial para Negócios do país, antecipando as demandas do mercado e formando líderes preparados para o futuro. E mais: nossa Faculdade possui nota máxima no MEC — um reconhecimento conquistado por apenas 3% das instituições de ensino superior no Brasil.. Oferecemos uma formação prática, centrada no “saber fazer”, com muita mão na massa e conexão direta com o mercado. Nosso compromisso é com uma educação inovadora, disruptiva e centrada no aluno — feita para quem quer começar, acelerar ou transformar sua carreira em tecnologia e negócios.. Como marca empregadora referência no Brasil, também fomos os primeiros a certificar 100% dos nossos colaboradores em Inteligência Artificial, provando que a transformação começa de dentro para fora. E agora, abrimos todo esse know-how em negócios, tecnologia e mercado financeiro para formar os profissionais que o futuro exige.. Impulsionamos o lifelong learning com um modelo de ensino não linear, flexível e de alta qualidade, sempre aliado a serviços de carreira que aproximam nossos alunos das melhores oportunidades no mercado.. Se você busca entender o mundo da tecnologia e dos negócios para crescer de forma exponencial — seja bem-vindo à XP Educação. . // Sobre a oportunidade. Como . Analista de Gente Ops Jr. , você será o suporte da equipe e dos colaboradores no desenvolvimento de atividades e rotinas de Departamento Pessoal e People Analytics. Atuará em processos de recrutamento, admissão e demissão de pessoal, conferência de dados da folha de pagamento, remuneração, benefícios, saúde ocupacional, além de garantir a disponibilidade dos dados de gente para análises.. Somos uma empresa em construção, então aqui o . aprendizado é constante. e você terá . pista livre para criar. e . muitos (muitos mesmo!) desafios. . Além disso, você trabalhará ao lado de . pessoas diversas . e . talentosas. que irão te ajudar a usar todo o seu potencial e gerar o maior impacto possível. . Alguns dos desafios que você vai encontrar:   . . Garantir todos os dados necessários para o fechamento da Folha de Pagamento.. . Coletar, limpar e colaborar com as análises de dados de Gente (folha de pagamento, ENPS e LNPS, benefícios, custos, turnover, engajamento, performance).. . Ser o ponto focal de estagiários (e seus respectivos gestores) para gestão de seus contratos. . . Providenciar todas as informações e executar o processo de gestão de benefícios e férias junto aos stakeholders.. . Fazer interface com contabilidade e fornecedores para solicitações, pagamentos e cumprimento de obrigações fiscais.. . Colaborar em processos de recrutamento e seleção em estágios iniciais. . . Realizar a documentação dos processos, registros e fluxos que executa, zelando pela disponibilidade do histórico das informações. . . Ter interesse por automatização de tarefas e processos, preferencialmente a partir de IA.. . Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:. Aqui na XP Educação, cultivamos uma cultura de mente aberta, onde a horizontalidade é real e as decisões são tomadas com base em fatos e dados — sempre com os interesses dos nossos clientes em primeiro lugar.. Valorizamos o espírito empreendedor. Por isso, cada pessoa é protagonista da própria trajetória. Não espere que as decisões venham de cima: aqui, você tem autonomia para construir seu caminho, assumir responsabilidades e fazer acontecer.. Sabemos que grandes sonhos exigem esforço. Por isso, nossa rotina é intensa — e isso nos move. Amamos o que fazemos e acreditamos que só assim conseguimos transformar realidades por meio da educação.. // O que buscamos. Pré-requisitos para candidatura:. . Ensino superior completo.. . Vivência em rotinas de departamento pessoal. . . Experiência em realizar interface com contabilidade para execução de folha e pagamentos de impostos.. . Experiência com dados de RH (construção de bases, elaboração de gráficos, dashboards e relatórios).. . Perfil analítico, com domínio de Excel/Google Sheets e experiência com ferramentas de BI. . . Desejável, mas não eliminatório:. . Vivência em rotinas de recrutamento e seleção.. . Conhecimento em SQL para consulta e elaboração de bancos de dados.. . Diferencias:. . Ser heavy user de tecnologias e ter desenvolvido agentes de IA.. . Experiência em edtech.. . Company Location: Brazil.