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Grupo QuintoAndar | Especialista de Diversidade e Inclusão 1 - Afirmativa PCD at Grupo QuintoAndar. Sobre o Grupo QuintoAndar. Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções que contemplam todas as fases da jornada do morar. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo.. O Grupo QuintoAndar nasceu para fazer algo muito gratificante: abrir portas. Abrimos portas para que a tecnologia fizesse parte do morar. E, por meio dela, simplificamos e desburocratizamos a experiência de quem busca por um novo lar. Assim, nos tornamos a proptech mais valiosa da América Latina, liderando o mercado imobiliário em cerca de seis países e mais de 75 cidades ao redor do globo.. Após conquistar o Brasil com um modelo de negócios pioneiro no mercado de Aluguel e Compra e Vendas de imóveis, expandimos para o mercado internacional ao adquirirmos o Grupo Navent, que detém a classificação número 1 no México (Inmuebles24 full), Argentina (Zonaprop), Peru (Adondevivir & Urbania) e Equador (Plusvalia) - entre outros. Oferecemos um ecossistema de ponta a ponta para facilitar a vida daqueles que procuram alugar ou comprar uma casa, vender um imóvel e desbloquear uma transação. Pense em zero papel ou burocracia: tudo acontece em uma única plataforma, com transparência e rapidez ao lado de um suporte humanizado e próximo.. Atualmente, estamos avaliados em mais de US$ 5,1 bilhões e continuamos a crescer 4x ano após ano, quebrando recordes.. Para que tudo isso aconteça, contamos com mais de 4 mil pessoas talentosas, trabalhando com tecnologia de ponta e as melhores práticas de design para garantir uma experiência perfeita durante todo o processo de venda e locação, aliada também a produtos financeiros inteligentes. Aqui você vai trabalhar com os melhores profissionais do mercado, num ambiente que respira inovação, colaboração e alta performance.. Para saber mais sobre a nossa história, acesse. https://grupoquintoandar.com/pt/.  . Sobre trabalhar no Grupo QuintoAndar:. . Possibilidade de aprendizado constante;. . Oportunidade de trabalhar em um time que busca utilizar as melhores práticas e ferramentas do mercado;. . Atuar em um ambiente informal com pessoas muito boas e que se importam umas com as outras; . . Ter sempre novos desafios, e ser estimulado a alcançar resultados que tragam impacto, sempre com muita qualidade; . . Ser parte de um time que trabalha em um projeto de alto impacto e que afeta a vida de milhares de pessoas.. . Por que essa vaga é afirmativa para mulheres?. No Grupo QuintoAndar somos comprometidos com a promoção da diversidade de gênero em nossos times. Queremos ter mais mulheres ocupando posições estratégicas em nossos times técnicos e acreditamos que podemos fazer isso através de oportunidades e ações intencionais. Isso faz parte de um plano maior para o fortalecimento de uma cultura equânime em vários aspectos.. Vale ressaltar que para essa vaga o nosso processo seletivo não sofreu alterações de etapas ou formas de avaliação.. Localização & Trabalho Remoto. Nosso time de tecnologia trabalha no modelo ". remote-first. ", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil. Também temos a opção de utilizar os escritórios do QuintoAndar em São Paulo e Campinas ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana.. Etapas do Processo Seletivo. Nosso processo seletivo atualmente dura em média 30-40 dias, considerando desde a aplicação até a finalização da avaliação. Passando por:. . Inscrição & Triagem de Perfil . . People Interview. . Case. . Hiring Manager Interview . . Stakeholder Interview . . Offer. . Sobre a Área:. Área cross-company de Diversidade e Inclusão . Sobre a vaga:. Vaga afirmativa para Pessoa com Deficiência . Se você é apaixonado por inclusão e quer gerar impacto real na jornada de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, essa vaga é para você! Buscamos um(a) especialista para liderar e executar nossa estratégia de inclusão dentro do Grupo QuintoAndar . Suas Principais Responsabilidades:. . Jornada de Inclusão: Do recrutamento ao desenvolvimento contínuo de pessoas com deficiência.. . Consultoria Interna: Parceria com R&S e L&D para processos mais acessíveis e facilitação de treinamentos sobre inclusão de pessoas com deficiência para stakeholders internos e externos.. . Suporte e Desenvolvimento: Acompanhamento de colaboradores com deficiência e suas lideranças.. . Programa Afirmativo: Coordenação e evolução do nosso programa PRISMA.. . Conformidade Legal: Acompanhamento da cota e trabalho junto às equipes de labor e compliance. . . Representação Externa: Diálogo com ONGs, instituições e especialistas do setor.. . Cultura de Inclusão: Engajamento com o negócio para ações de conscientização.. Experiência: Sólida em D&I, especialmente com inclusão de pessoas com deficiência.. . Domínio: R&S e/ou L&D, legislação de acessibilidade e políticas afirmativas.. . Habilidade: Articulação com públicos diversos (internos e externos).. . Adaptabilidade: resiliência para atuar em ambientes dinâmicos e em constante evolução, navegando entre o operacional e estratégico. . . Conexões: Atuação prévia com organizações da sociedade civil e órgãos públicos de inclusão.. . Plus: Inglês intermediário e articulação com terceiro setor . . Importante:. O nosso processo seletivo começa na inscrição! Se você está realmente a fim de fazer parte do nosso time, capriche nessa etapa do processo. Nós analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno mesmo para quem não segue no processo;. Toda comunicação é feita por e-mail, então fique atento às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para nossos e-mails não irem parar no spam.. Company Location: Brazil.