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Head of Research at Keller Executive Search. This is a position within Keller Executive Search and not with one of its clients.. . This senior position will lead Research for Keller Executive Search in São Paulo, Brazil, shaping strategy, building scalable processes, and partnering across the firm to deliver measurable impact.. . . Key Responsibilities:. - Define the Research vision, roadmap, and annual operating plan aligned to business goals.. - Build and lead a high‑performing Research team; set clear objectives and coach managers.. - Own Research KPIs and reporting; drive continuous improvement and operational excellence.. - Establish scalable policies, processes, and tooling for Research across regions.. - Partner with executive leadership and cross‑functional stakeholders to deliver outcomes.. - Manage budgets, vendors, and risk within the Research portfolio.. . [Portuguese]. Esta é uma posição dentro da Keller Executive Search e não com um de seus clientes.. . Como Head of Research em São Paulo, Brazil, esta função sênior é responsável por definir a estratégia da área e entregar resultados mensuráveis. O cargo exige parceria próxima com a liderança, excelência operacional e escalabilidade de processos para apoiar o crescimento.. . . Principais Responsabilidades:. - Definir uma estratégia plurianual e desdobrá‑la em planos trimestrais com métricas claras.. - Liderar equipes com foco em coaching, segurança psicológica e alta performance.. - Criar rotinas operacionais orientadas por dados, painéis e ciclos de melhoria contínua.. - Gerir orçamentos e fornecedores; negociar contratos equilibrando valor, risco e agilidade.. - Desenhar processos em conformidade com a legislação local e políticas internas.. - Atuar em parceria com as áreas correlatas para executar prioridades.. - Representar a função para a alta liderança com relatórios objetivos. . - 7+ years of progressive experience in Research with 4+ years leading managers.. - Proven track record building programs at regional or global scale.. - Strong analytical skills; ability to translate data into decisions.. - Excellent communication and stakeholder‑management skills.. - Bachelor’s degree required; advanced degree or relevant certification preferred.. - Experience in professional services or recruitment industry is an advantage.. . To learn more about Keller, please see: https://www-kellerexecutivesearch-com.webpkgcache.com/doc/-/s/. www.kellerexecutivesearch.com/executive-recruitment-headhunters-brazil-sao-paulo-and-rio-de-janeiro/. . [Portuguese]. Requisitos:. - 7+ anos em cargos seniores relacionados, incluindo liderança de gestores.. - Histórico de construção de processos escaláveis e entrega de OKRs.. - Forte capacidade analítica e financeira.. - Excelente gestão de stakeholders e comunicação executiva.. - Conhecimento das leis e normas locais aplicáveis.. - Graduação obrigatória; pós‑graduação/certificações são diferenciais. . Company Location: Brazil.